Com o objetivo de promover o bem-estar dos servidores e fortalecer as relações interpessoais no ambiente de trabalho, o governo de Rondônia, através da Secretaria de Estado da Educação (Seduc), lançou o projeto ‘Café com Saúde Ocupacional’. Esta iniciativa, coordenada pela Diretoria de Gestão de Pessoas (DGP) e pela Gerência de Saúde e Segurança Ocupacional (GSSO), visa criar um espaço acolhedor para o diálogo sobre saúde emocional e estratégias para lidar com desafios emocionais no contexto laboral.
As rodas de conversa estão programadas para ocorrer ao longo de vários meses, com datas já definidas para garantir um planejamento eficiente das equipes. A série de encontros começa em 24 de abril, seguida por sessões em 8 e 22 de maio, 12 e 26 de junho, 10 e 31 de julho, 14 e 28 de agosto, e 11 de setembro. Este cronograma permite que diferentes setores participem de forma organizada e acessível.
Para incentivar a participação, o projeto convida gerentes e coordenadores da sede administrativa a se envolverem por meio de agendamentos prévios. As rodas de conversa, com duração mínima de duas horas, podem ser realizadas durante o expediente, oferecendo horários flexíveis para acomodar a disponibilidade dos participantes.
O secretário de Estado da Educação, Massud Badra, salientou a importância do ‘Café com Saúde Ocupacional’ para fortalecer o ambiente institucional. Segundo ele, a ação estratégica valoriza os servidores e fomenta um ambiente de trabalho saudável, baseado no diálogo e no respeito mútuo. Sirlei Barros, gerente de Saúde e Segurança Ocupacional, destacou que esses encontros criam um espaço para escuta e troca de experiências, contribuindo para o equilíbrio emocional e relações harmoniosas no local de trabalho.
O ‘Café com Saúde Ocupacional’ surge como uma importante iniciativa para promover a saúde emocional dos servidores, oferecendo um espaço de diálogo e troca de experiências no ambiente de trabalho. Com um cronograma bem definido e um foco claro no bem-estar, o projeto busca transformar as relações interpessoais e fomentar um ambiente mais acolhedor e respeitoso.
Fonte: https://rondonia.ro.gov.br
